À propos de moi
A 55 ans, je voue une véritable passion au partage de la connaissance. Chercheur puis professeur associé, j'ai développé – pour une école d’ingénieurs bordelaise – une cellule de ressources chargée de multiples parcours de formation (management, communication, QSE).
Je rejoint ensuite Polytech Nantes en tant que professeur & contribue notamment à un projet de recherche sur la santé et gestion des ressources humaines, piloté par le laboratoire d’économie et management de Nantes Université (LEMNA).
En 2009, je créé le cabinet [xxxxxxx] pour développer les principes issus de mes recherches dans l’accompagnement opérationnel des entreprises autour des facteurs organisationnels et humains.
En parallèle, je mène des projets de recherche-action sur la santé-sécurité au travail, les systèmes de management des risques intégrés, le lean management et la corrélation entre la santé des dirigeants & celle des entreprises.
Aujourd’hui, je cumule plus de 12 ans d’expérience dans l’accompagnement des transformations managériales et le diagnostic des organisations.
Chargé d’enseignement & de recherche à l’IAE Nantes Université, j'accompagne également la création de formations innovantes pour Nantes Université (Masters GRiSSE & HOMER).
Attributs
Mes champs d’intervention QVT privilégiés (maximum 3 choix)
Compétences, parcours professionnels
Contenu et organisation du Travail
Santé au travail
Mes approches méthodologiques privilégiées (maximum 3 choix)
Analyse du travail
Baromètre / Enquête
Formation
Répartition (en %) des entreprises que j’ai accompagnées ces 3 dernières années selon leur effectif
Moins de 50 sal. : 10
Entre 50 et 250 sal. : 50
Entre 250 et 1000 sal. : 20
Plus de 1000 sal. : 20
Mes années d'expérience en appui à l'amélioration des conditions de travail et de la QVT
Plus de 10 ans