À propos de moi
Sylvie [xxxxxxx] aime se présenter comme « facilitatrice du travail ». Son métier est d’aider les dirigeants, managers et fonctions RH à mener à bien les transformations utiles à l’entreprise en agissant sur le plan humain.
Diplômée d’un master 2 en Ressources Humaines, elle exerce depuis plus de 20 ans en entreprise. En 2014, elle décide de se spécialiser dans l’accompagnement professionnel. Depuis elle ne cesse de développer ses compétences : coaching professionnel, médiation en entreprise, psychologie du travail, gestion des risques au travail etc. Certifiée Maître-Praticienne en PNL, Programmation Neuro Linguistique, elle complète également sa palette d’outils avec la réalisation de bilan de compétences et la mise en place de démarche Qualité de Vie au Travail.
En créant [xxxxxxx] en 2016, son ambition est d’allier Performance économique avec le bien-être des travailleurs. En leur amenant une dimension positive et dynamisante, elle travaille en proximité avec tous les acteurs de l’entreprise afin d’augmenter les chances de réussite des projets ambitieux de l’entreprise et débloquer les situations difficiles voire complexes.
« Accompagner les femmes et les hommes dans leurs activités est une véritable passion ! J’aime travailler avec eux en toute simplicité et convivialité pour les aider à atteindre leurs objectifs !»
Attributs
Mes champs d’intervention QVT privilégiés (maximum 3 choix)
Contenu et organisation du Travail
Relation au travail, climat social
Santé au travail
Mes approches méthodologiques privilégiées (maximum 3 choix)
Analyse du travail
Appui aux expérimentations
Conduite / Accompagnement de projets
Répartition (en %) des entreprises que j’ai accompagnées ces 3 dernières années selon leur effectif
Moins de 50 sal. : 50
Plus de 1000 sal. : 50
Mes années d'expérience en appui à l'amélioration des conditions de travail et de la QVT
5 à 10 ans