À propos de moi
- Conseil et accompagnement de dirigeants d’entreprises internationales pendant 15 ans
- Pilotage de la Communication Interne durant de nombreuses restructurations pendant 10 ans
- Culture internationale : j’ai habité dans 7 pays, travaillé dans 5 d’entre eux et voyagé dans plus de 40 pays
Diplômée d’un Titre professionnel de Formateur Professionnel d'adultes, d'un Master 2 en Médiation d’Entreprise et Communication de Crise, j’ai eu à analyser des situations humaines complexes et me former sur les solutions adaptées dans la gestion des conflits.
De plus, formée au Danemark sur les fondamentaux du « Happiness at Work », j’ai acquis une expertise sur l’innovation managériale et les outils à mettre en œuvre pour y parvenir.
Je suis également praticienne de l’Approche Neurocognitive et Comportementale et facilitatrice/marraine bénévole à l’Avarap (accompagnement de cadres en repositionnement professionnel)
Attributs
Mes champs d’intervention QVT privilégiés (maximum 3 choix)
Compétences, parcours professionnels
Management participatif, engagement
Mes approches méthodologiques privilégiées (maximum 3 choix)
Baromètre / Enquête
Formation
Répartition (en %) des entreprises que j’ai accompagnées ces 3 dernières années selon leur effectif
Moins de 50 sal. : 30
Entre 50 et 250 sal. : 30
Plus de 1000 sal. : 30
Mes années d'expérience en appui à l'amélioration des conditions de travail et de la QVT
5 à 10 ans