Nous sommes un cabinet pluridisciplinaire de consultants en santé au travail, psychologues du travail, ergonomes, cliniciens de l'activité, médiateurs, coach. Nous travaillons dans une visée holistique de l'organisation, en intégrant autant des objectifs réglementaires d'évaluations et d'actions permettant de réduire les risques psychosociaux et d'améliorer la santé au travail, qu'en prenant en compte les objectifs stratégiques de l'entreprise en favorisant la fidélisation des équipes, la coopération interne et en amenant les équipes à être rapidement plus autonomes. Cela permet autant d'améliorer la productivité des équipes et la qualité du travail réalisé, que de réduire l'absentéisme, le turn-over et les risques psychosociaux en redonnant du sens au travail.
Rodés aux démarches d'amélioration continue, nous pouvons travailler conjointement avec les équipes RH et les équipes qualité pour optimiser l'organisation du travail selon vos objectifs de développement et faciliter l'intégration d'une culture de la qualité dans les pratiques managériales.
Management participatif, engagement
Relation au travail, climat social
Santé au travail
Analyse du travail
Baromètre / Enquête
Conduite / Accompagnement de projets
Moins de 50 sal. : 20
Entre 50 et 250 sal. : 30
Entre 250 et 1000 sal. : 40
Plus de 1000 sal. : 10
Plus de 10 ans