À propos de moi
Consultant/Coach bien-être au travail, je suis chef de projet RPS QVCT depuis 17 ans dans les secteurs privé et public.
Via la démarche QVCT M.T.E ("Mieux Travailler Ensemble" que j'utilise depuis deux ans), j'accompagne les directions dans la résolution de situations sociales dégradées en partenariat avec une psychopraticienne expérimentée dans la gestion de crise.
Ma posture est de réunir l'ensemble des acteurs internes du changement pour partager les diagnostics et réfléchir ensemble aux solutions à expérimenter. L'objectif étant de (r)établir un dialogue propice aux échanges et de permettre aux équipes de coconstruire les bases d'un travail collaboratif où chacun pourra trouver l'autonomie nécessaire à son bien-être et s'impliquer pleinement dans le projet d'entreprise.
Attributs
Mes champs d’intervention QVT privilégiés (maximum 3 choix)
Contenu et organisation du Travail
Relation au travail, climat social
Santé au travail
Mes approches méthodologiques privilégiées (maximum 3 choix)
Analyse du travail
Appui aux expérimentations
Conduite / Accompagnement de projets
Répartition (en %) des entreprises que j’ai accompagnées ces 3 dernières années selon leur effectif
Entre 50 et 250 sal. : 66
Entre 250 et 1000 sal. : 33
Mes années d'expérience en appui à l'amélioration des conditions de travail et de la QVT
Plus de 10 ans