Intervenante en prévention [xxxxxxx] risques professionnels (IPRP agréée), j’accompagne les entreprises dans l’analyse et l’amélioration [xxxxxxx] conditions de travail, avec une approche centrée sur la prévention [xxxxxxx] risques psychosociaux.
Je réalise [xxxxxxx] diagnostics et enquêtes psychosociales à partir d’entretiens, d’observations et d’analyses collectives, en m’appuyant sur une méthodologie qualitative rigoureuse et une connaissance fine [xxxxxxx] dynamiques de terrain.
J’interviens également pour :
- faciliter le dialogue social et la régulation [xxxxxxx] tensions professionnelles,
- soutenir les démarches QVCT,
- former et outiller les équipes sur les enjeux de santé au travail, de posture professionnelle et de transformation [xxxxxxx] organisations.
Mon objectif : permettre aux collectifs de mieux comprendre leur fonctionnement, de repérer les leviers d’action concrets, et de construire [xxxxxxx] environnements de travail soutenants, durables et justes.
Égalité professionnelle pour tous
Relation au travail, climat social
Santé au travail
Analyse du travail
Conduite / Accompagnement de projets
Formation
Moins de 50 sal. : 75
Entre 50 et 250 sal. : 8
Entre 250 et 1000 sal. : 17
5 à 10 ans