À propos de moi
Psychologue du travail, j'interviens depuis plus de 15 ans sur le champ de l'amélioration des conditions de travail. J'ai complété ma formation initiale par un DU d’Ergonomie à l’ENSC – Bordeaux INP et une formation en systémie.
Au sein du Réseau ANACT-ARACT, j'ai accompagné de nombreuses entreprises dans la mise en œuvre de leurs démarches de prévention des risques psychosociaux en tant que cheffe de projet. J'ai également contribué au déploiement du projet Maintien dans l’emploi des personnes atteintes de MCE (maladie chronique évolutive) et au développement de démarches QVT en élaborant un baromètre social à destination des PME et en participant à une action d'envergure nationale dans les établissements médico-sociaux franciliens.
Mon parcours m'a permis d'acquérir une solide connaissance du monde du travail et de ses enjeux pour accompagner au mieux les entreprises dans le cadre de démarches paritaires visant l'amélioration des conditions de travail et la performance des entreprises.
Attributs
Mes champs d’intervention QVT privilégiés (maximum 3 choix)
Contenu et organisation du Travail
Santé au travail
Mes approches méthodologiques privilégiées (maximum 3 choix)
Analyse du travail
Conduite / Accompagnement de projets
Formation
Répartition (en %) des entreprises que j’ai accompagnées ces 3 dernières années selon leur effectif
Moins de 50 sal. : 10
Entre 50 et 250 sal. : 30
Entre 250 et 1000 sal. : 30
Plus de 1000 sal. : 30
Mes années d'expérience en appui à l'amélioration des conditions de travail et de la QVT
Plus de 10 ans