À propos de moi
Passionnée par les Ressources Humaines et les relations professionnelles, je propose sur le territoire Breton un accompagnement RH de proximité. Ma motivation et le sens que je donne à mes missions sont pragmatiques et opérationnels.
[xxxxxxx] est un organisme de formation certifié QUALIOPI et cabinet conseil en Communication et management auprès des managers et dirigeants. Pour les TPE et PME qui n’ont pas de RH à temps plein, je propose des accompagnements à la carte : aide au recrutement, entretien annuel et professionnel, fiche de poste, analyse de poste et conditions de travail, mise à jour du DUERP, animation du CSE ....
Psychologue du travail de formation, j’ai travaillé 7 ans au Parc Astérix en qualité de responsable Recrutement et du développement RH, j’y ai renforcé ma connaissance des métiers, des personnalités, du service. Mon éclairage est renforcé par ma présence au tribunal des prudhommes de saint Malo ou je siège en qualité de juge section employeur.
Depuis 2014 [xxxxxxx] est implantée en Bretagne, je vous accueille à Dinan au [xxxxxxx] (Quévert) ou au siège à saint jacut de la mer.
Mon outil préféré est Process Communication Model®, pour éclairer les talents, notre personnalité et ce qu’elle dit de nous dans nos habitudes de travail et nos comportements quotidiens.
Attributs
Mes champs d’intervention QVT privilégiés (maximum 3 choix)
Compétences, parcours professionnels
Management participatif, engagement
Mes approches méthodologiques privilégiées (maximum 3 choix)
Analyse du travail
Baromètre / Enquête
Formation
Répartition (en %) des entreprises que j’ai accompagnées ces 3 dernières années selon leur effectif
Moins de 50 sal. : 80
Entre 50 et 250 sal. : 20
Mes années d'expérience en appui à l'amélioration des conditions de travail et de la QVT
2 à 5 ans