À propos de moi
Au sein du cabinet KPMG, j'accompagne les dirigeants des TPME-PME du Languedoc Roussillon dans l'amélioration des conditions de travail :
- mise en place du DUERP, PAPRIPACT
- mise en oeuvre d'actions de prévention
- formation, sensibilisation aux risque professionnels, aux aptitudes managériales
- conseil et gestion de projet : aménagement du temps de travail, organisation du travail, communication interne
- amélioration du dialogue social, préparation des réunions du CSE
- mise en place d'enquête climat social, traitement des résultats et mise en oeuvre d'un plan d'actions
Attributs
Mes champs d’intervention QVT privilégiés (maximum 3 choix)
Compétences, parcours professionnels
Relation au travail, climat social
Santé au travail
Mes approches méthodologiques privilégiées (maximum 3 choix)
Analyse du travail
Conduite / Accompagnement de projets
Formation
Répartition (en %) des entreprises que j’ai accompagnées ces 3 dernières années selon leur effectif
Moins de 50 sal. : 19
Entre 50 et 250 sal. : 1
Mes années d'expérience en appui à l'amélioration des conditions de travail et de la QVT
2 à 5 ans