À propos de moi
Bonjour et bienvenue !
Depuis 2009, Consultante et formatrice sur le champ des conditions des travail et des risques psychosociaux, je pilote des projets QVT et RPS sur-mesure dans les organisations privées, publiques et associatives.
Ma philosophie ? La co-construction.
La meilleure façon de réaliser mes missions ? Les penser ensemble !
Je prend en compte votre contexte, votre culture et toutes vos spécificités pour vous offrir un cadre méthodologique adapté à votre objectif. Je facilite le travail du collectif en portant des démarches participatives, fédératrices et positives où chacun contribue sur la question de la Qualité de Vie au Travail et des Risques Psychosociaux.
Du diagnostic au plan d’action : tout est co-construit.
Psychologue du travail, Coach et Facilitatrice en intelligence collective, je dirige depuis 2019, [xxxxxxx], cabinet conseil et organisme de formation spécialisé dans les démarches Qualité de Vie au Travail et Risques psychosociaux.
J'accompagne également les lignes managériales sur le champ des risques psychosociaux et forme les Référents Harcèlement sexuel et agissement sexiste.
Formations ANACT :
- Pilotage de projets Qualité de Vie au travail
- Animer des espaces de discussion (EDD)
- Co-construire le changement avec les salariés
Au plaisir de vous rencontrer !
Attributs
Mes champs d’intervention QVT privilégiés (maximum 3 choix)
Management participatif, engagement
Relation au travail, climat social
Santé au travail
Mes approches méthodologiques privilégiées (maximum 3 choix)
Baromètre / Enquête
Conduite / Accompagnement de projets
Formation
Répartition (en %) des entreprises que j’ai accompagnées ces 3 dernières années selon leur effectif
Entre 50 et 250 sal. : 50
Entre 250 et 1000 sal. : 40
Plus de 1000 sal. : 10
Mes années d'expérience en appui à l'amélioration des conditions de travail et de la QVT
Plus de 10 ans